工作并不是干多久而跳槽,而是看你目前這份工作有沒(méi)有學(xué)到什么,或者開(kāi)不開(kāi)心。頻繁跳槽不僅影響收入,還讓積蓄消耗殆盡 。那么,工作中具備哪些條件就可以離職跳槽了?讓我們一起來(lái)看看本文提供的介紹吧!
這個(gè)問(wèn)題基本不成立,跳槽與否與工作時(shí)間沒(méi)有多大關(guān)系,下決心跳槽的原因不外乎以下幾點(diǎn):
一是找到了新東家而且薪酬福利遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于現(xiàn)在的公司;
二是在公司實(shí)在是看不到有多大的發(fā)展空間,換一個(gè)環(huán)境會(huì)解決這么問(wèn)題;
三是與公司的文化格格不入,尤其是與老板或頂頭上司有不可調(diào)和的矛盾。在以上的情況下,即使在公司只是工作了一個(gè)月甚至更短,辭職也是一個(gè)好的選擇。
當(dāng)然,不管哪種情況下跳槽,都要把交接工作做好,做到善始善終,這不僅是一個(gè)人最基本的職業(yè)素養(yǎng),也能為你未來(lái)積累好的人脈。
畢業(yè)之后會(huì)面臨人生第一份正式工作,這個(gè)對(duì)于初入職場(chǎng)非常重要,給你幾點(diǎn)建議:
1.如果有條件選擇一些有背景、正規(guī)化的企業(yè),世界五百?gòu)?qiáng),亞洲五十強(qiáng)等。這些企業(yè)流程化、正規(guī)化,可以教會(huì)你本行業(yè)內(nèi)運(yùn)營(yíng)的一些東西,接觸比較廣,比較規(guī)范,后期在跳槽也會(huì)極為看中你的背景,大型企業(yè)資源豐富,只要你有足夠的好奇心和學(xué)習(xí)動(dòng)力,成長(zhǎng)應(yīng)該會(huì)非???。
2.關(guān)于跳槽說(shuō)實(shí)話,你想要了解一個(gè)工作一般至少需要2-3年左右,這么長(zhǎng)的時(shí)間也會(huì)夯實(shí)你的基礎(chǔ),使你在本行業(yè)、本工作崗位有一定的見(jiàn)解和認(rèn)知,對(duì)于后續(xù)找工作會(huì)有幫助。5年左右一般人會(huì)成為成為本行業(yè)的初級(jí)專(zhuān)家,這個(gè)時(shí)候你的職業(yè)發(fā)展會(huì)遇到一些瓶頸,建議如果跳槽選擇這兩個(gè)時(shí)點(diǎn)去跳槽。
1、工作是不是你喜歡的,你愿意花時(shí)間去研究琢磨的。
2、你喜歡不喜歡公司和團(tuán)隊(duì)氛圍,與你本人氣質(zhì)符合不合。
3、這份工作能否給你帶來(lái)哪些好處,與公與私對(duì)你的發(fā)展有沒(méi)有好處。
4、在職場(chǎng)有沒(méi)有找到隊(duì)友合作伙伴,以后能夠從中得到什么。
5、以上都沒(méi)有改快換
最新評(píng)論:共3條
我覺(jué)得跳槽有兩個(gè)原因,要么實(shí)在忍受不了當(dāng)下的工作,要么有更好的選擇。至于時(shí)間上的長(zhǎng)短,不能算是衡量跳槽可行性的指標(biāo)吧。 ?
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蓋樓(回復(fù))現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)環(huán)境真的適合跳槽嗎?各種行業(yè)都不太好找工作,除了工資不漲,啥啥都漲。辭了不一定是跳槽,可能是無(wú)業(yè)游民。年后可能會(huì)好點(diǎn),年前不建議跳槽喲 ?
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蓋樓(回復(fù))兩年吧 兩年你就知道你呆的這個(gè)地方是不是合適你的或者是不是你想要的 ,還可以肯定自己未來(lái)的方向 ?
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